Los trabajadores del Ayuntamiento de Villafranca de los Barros que decidan, cumpliendo con los requisitos legalmente establecidos, solicitar la jubilación voluntaria anticipada recibirán compensaciones económicas que alcanzarán los 25.000 euros en el caso de aquellos que tengan 60 años. Esa cantidad va disminuyendo hasta los 64 años.
Es uno de los puntos recogidos en el "Acuerdo regulador de las condiciones de trabajo de los empleados públicos del Ayuntamiento de Villafranca de los Barros" que hoy publica el Diario Oficial de Extremadura.
El acuerdo también recoge el compromiso de "la onsolidación del empleo temporal convirtiéndolos en fijo en la medida necesidades o cometidos de carácter permanente y no coyuntural"
Puede acceder al texto íntegro en el siguiente enlace:
http://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2009/560O/09060725.pdf
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